孔子说：“躬自厚而薄责于人，则远怨矣。”（《论语·卫灵公》15.15）要求自己严格而少责备别人，就能远离别人的怨恨了。孔子还说：“君子求诸己，小人求诸人。”（《论语·卫灵公》15.21）君子严格要求自己，小人苛求别人。
我们山东流行一种扑克牌的玩法：打够级。四副扑克，六个人玩。三人一队，两队竞争。团队合作非常强，比打桥牌好玩得多。打够级在山东有很广泛的群众基础，只要有人提议，六人很快就凑在一起开牌。可是有一种人，输了牌就抱怨自己的队友，不仅喋喋不休，有时还耍点小脾气，搞得大家非常扫兴。时间长了，大家都不愿意找这样的人参加，即使不得已碰到一块，也不愿意和他一伙，因此成为不受欢迎的人。其中的缘由就是，对自己的过失视而不见，对别人的失误缺乏包容，没有做到“躬自厚而薄责于人”。
如果是一名领导，那就更应该“躬自厚而薄责于人”，做到严于律己，宽以待人。否则很难服众，众不服则事难办，这个领导就不好当了。有些优秀的领导在下属犯错后，非但不责备下属，还主动替下属承担责任。最近，我在“百度知道”看到这样一则求助信息：“由于我的个人过错，主管为避免我受处分，独自一人揽下所有责任，很是内疚，想写一封道歉信，请大神帮忙。主管是台湾女性，很有敬业精神。”有人这样回复他：“首先向对方表明你来信的目的，并表示感谢。其次，再次说明你真没有想到她会为了你的前程一力承担了所有的错误，重点谈谈你的感动之情。最后，讲讲自己的态度，如今后会如何工作仔细、如何会配合她的工作，避免此类事件再次发生之类的话语。信件最后说一句再次感谢并表示歉意的话即可。”发求助信息的人，最终采纳了这条建议。孔子说：“宽则得众”。（《论语·阳货》17.6《论语·尧曰》20.1）意思是，宽厚就会得到众人的拥护。从这一件事上我们看出，这位台湾的女主管确实做到了“躬自厚而薄责于人”，不仅如此，她还得到了下属的拥护。这样的领导不成功都难啊。
交流思考
1.你如何在今后的人生之路上做到“躬自厚而薄责于人”？
2.你如何宽容不能“躬自厚而薄责于人”的人？
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