激情是愉快工作的动力

日复一日、沉闷无味的常规工作往往会让我们开始的热情渐渐消失，当我们失去对工作的激情时，我们的工作速度往往也会下降，进而会严重影响工作的进程，造成时间、金钱与人力的浪费。

激情让一个人处于兴奋状态，他就会去积极地做每一件事；激情会让人产生一种敬业精神，然后就会喜欢上一种职业。要知道，敬业与乐业是人类生存的不二法门。对于我们而言，从具有工作能力并开展工作起，我们以后的大部分人生可能都要奉献给自己的工作。如果工作对我们而言是一种乐趣的话，那么人生就是天堂。试想一下，一个在天堂工作的人，怎么会做不出让人瞩目的成绩呢?

让我们再做一个对比:一个是对工作富有激情的员工，一个是没有激情的员工。对于富有激情的员工来说，工作是一种乐趣，虽然很多时间都投入工作中去了，但他并不觉得厌烦，因为这是他的一种乐趣，他沉浸其中，不以为苦。相反，对于一个没有激情的员工来说，或许一开始他还能凭借热情始终向着他的工作目标进发，可一旦长时间得不到他想要的结果，这种热情会逐渐被单调乏味的工作消磨殆尽。对工作没有激情的他不会感觉到工作的乐趣，反而会被这种单调乏味折磨着自己的心，慢慢失去工作的动力。对工作失去热忱和爱好之心，只是被动地工作，那么，工作就会变成一种无休无止的苦役。从另一个方面来说，这种人也没有取得成功的资格。下面我们来看一个小故事。

【小故事】

马拉松冠军:用智慧战胜对手

1984年,在东京国际马拉松邀请赛中,一位名不见经传的日本选手山田本一出人意料地夺取了冠军。当记者们问他“你凭什么取得如此惊人的成绩”时,他只回答了一句话:用智慧战胜对手!

当然,许多人都认为这个偶然跑到最前面的矮个子选手是在故弄玄虚。马拉松比赛是比体力和耐力的运动,身体素质好又有耐力,自然就有希望夺冠。爆发力和速度都在其次,说用智慧取胜,确实有点勉强。

两年后,意大利国际马拉松邀请赛在意大利北部名城米兰举行,山田本一代表日本队参加比赛。这一次,他又获得了世界冠军。记者再次请他谈经验,山田本一性情木讷,不善言谈,回答的仍是上次的那句话:用智慧战胜对手!这一回记者没有在报纸上再挖苦他,但是对他所谓的“智慧”仍旧迷惑不解。这个谜底直到十年之后才终于被解开——山田本一在他的自传中是这样说的:“每次比赛之前,我都要乘车把比赛的线路仔细地看一遍,并把沿途比较醒目的标志画下来,比如第一个标志是银行,第二个标志是一棵大树,第三个标志是一座红房子……这样一直画到赛程的终点。比赛开始后,我就以较快的速度奋力地向第一个目标冲去,等到达第一个目标后,我又以同样的速度向着第二个目标冲去。40多公里的赛程,就这样被我分解成了几个小目标,轻松跑完了。起初,我并不懂得这样的道理,我把目标定在40多公里外的终点线上,结果我跑到十几公里时就疲惫不堪了,我被前面的那段遥远路程给吓倒了。”

在现实中，我们做事情之所以经常会半途而废，其中的原因往往不是因为难度较大，而是我们觉得成功离自己太过遥远。确切地说，我们不是因为失败而放弃，而是因为倦怠而失败。在奔跑的过程中，我们经常会有这样的体会:如果我们的目的地太过遥远，我们很容易就会丧失自信。的确，在现实生活中，有许多目标看起来一时难以实现，但我们可以把它们分成若干个可以很快实现的小目标，然后集中精力想办法逐一实现这些小目标。当这些小目标全部实现时，我们的大目标也就实现了。

或许，我们无法一下子拯救或者改变自己，但我们可以一步一步地坚持下去，终有一天我们会有所收获。当发现工作的乐趣逐渐减退的时候，我们只需换一个角度去思考，就会对自己的工作充满乐趣。发现工作的乐趣，也正是保持工作激情的不二法门。

工作就像学车，新手上路的时候总是充满了热情和干劲，但是兴奋了一段时间之后，看惯了沿途的景色，找不到新鲜东西的时候，慢慢就会有疲惫的心理一一和疲劳驾驶一样危险。当我们对工作厌倦了的时候，我们的职业生涯也转入危险的境地。那么，我们热情高涨的工作激情到底“跑”到哪里去了呢?我们要如何找回当初工作时的那个激情飞扬的自己呢?

美国经济学家罗宾斯有一个著名的理论，人的价值=人力资本×工作激情×工作能力。工作激情是人力资本和工作能力的前提和基础，它可以让你的能力和价值呈几何倍数地增长和提高。对照而言，一个员工如果没有工作激情，那么无论他的人力资本和工作能力多么强大，他的工作价值都是零。一个人最佳的工作效率来自高涨的工作热情，没有激情的工作是不可想象的。

这样的对比，也可以说是简单的享受工作与忍受工作的对比。一些成功人士曾说过:“一个人在一生中的成就，取决于他对待工作的态度。”如果我们能把棘手的工作和单调乏味的工作看作对自己的一种挑战，能够以充满激情和活力的征服精神去对待它，那么就可以轻松愉快地完成它。

当我们怀有激情地投入工作时，我们自然会乐在其中；而乐在其中，会给我们带来诸多好处。比如:时间会过得很快；心情愉快，身体健康；不易疲劳；快速改善人际关系；工作投入，易出成绩；发挥主观能动性、创造力；不断学习与成长，能力提升。