别在爱慕虚荣中陷入被孤立的绝境

别在爱慕虚荣中陷入被孤立的绝境

无论是谁都爱慕虚荣。从某种意义上来说，我们对这种思想是束手无策的。年轻的时候，在年龄上为了不让人抓住弱点，有目的的虚荣或故弄玄虚是有必要的。即使爱慕虚荣、喜欢说大话，只要是通过自己的努力实现了目标就是无可非议的。爱慕虚荣、对自己施加压力、创造让自己成长的机会，如果这些方法能够顺利进行，也许自己的能力会得到提高。

但是，现实并不是如此美好。爱慕虚荣肯定会产生一定的风险。如果不能实现自己的憧憬，就会丧失周围人对自己的信任，并引起冲突。

在承担一项重要工作的时候，先是自信满满地要求被委任，但之后又说自己做不到，这是不允许的。自私任性的行为，对自身和社会都会造成很大的损害。

如果爱慕虚荣并且撒谎，趁情况还不严重的时候，尽早说出事情的真相。因为，在磨磨蹭蹭期间，可能会造成无法挽回的损失，或是陷入被孤立的境地。

我认为任何形式的爱慕虚荣，迟早都会暴露。特别是不懂装懂的自我表现欲望类的虚荣，马上就会被人揭穿。也许周围的人会在背地里嘲笑这样的人。从经营的立场来看，我认为爱慕虚荣的人是很难被提拔到战略规划部门中去的。而具备谦虚和坦率这两种品格的人，才具有很大的进步空间。

另一方面，即使不想爱慕虚荣，有时候也会陷入不得不爱慕虚荣或是不由得就想爱慕虚荣的状况之中。例如，担任管理职位的员工有了下属的时候，在工作上即使被问到最基本的问题都回答不出来，这时很难直接坦率地对下属说“不知道”，也很难做到不耻下问。这样一来，就会产生“我不能向下属求教”的心理，最终就会追求虚荣，假装自己什么都懂。

受到周围人的推崇并产生误会，这样的事例也并不少。进入公司三四年的年轻职员要特别注意这一点。当被新员工满怀景仰地拜托说“请您多多指教！”的时候，他们就会妄自尊大，并变得爱慕虚荣起来。得到他人的尊敬，心情就会很舒畅。但是，心情一舒畅，就会忘记自己还未成熟这件事，因此，自身的进步就会停滞。同样，经营者也应该注意这一点。如果把“能够见到老板，真是非常荣幸……”这种奉承的话信以为真，很有可能会产生某些误会，以及不必要地追求虚荣。

为了避免这样的情况，即使受到他人的奉承，我也会时刻看清真正的自己。只要冷静客观地分析自己，就会发现自己还没有达到能够让人奉承的高度。即使这是残酷的现实，勇于面对才是最重要的。

在同学聚会上，我听说有很多人会不自觉地虚荣起来。我基本上没有参加过同学聚会，但是我能理解他们的心情。面对十几年没见的同学，他们想让自己看上去更风光些，因此他们对自己的工作成果和年收入大吹大擂，编造一些虚构的幸福向大家炫耀。

要做到不爱慕虚荣，第一步是正确理解自己的真正实力，平心静气地接受理想和现实之间的差距。第二步要做的就是努力缩短这个落差。