距离之美，可温暖，亦可焚毁

距离之美，可温暖，亦可焚毁

心理学上有一种原则，叫做“适当疏远原则”，这种原则指的是人与人就像过冬的刺猬，离远了冷，离近了扎，只有保持不远不近的恰当距离才能做到和谐共处，不被伤害。职场上也是如此，同事之间的关系十分微妙，它时常会因周围事物的改变而变化，形成变化无常的局面。在同一个办公环境衍生出来的友情需要用距离来调节亲疏远近，合理掌握距离才能让职场友情之花常开。

季尔平·佛斯特校长是哈佛大学第一位女性校长，任职之后，季尔平·佛斯特校长曾告诫哈佛学生，每个人都需要自己的空间，朋友之间也是如此。无论彼此怎样亲密，都保留一点儿距离，为对方也为自己留出一点儿呼吸空间，这样更有利于彼此关系的长久维系。距离就如同一把双刃剑，在为你带来好处的同时，也可能带来伤害。所以，掌握距离，拿捏尺度是每一个职场者必须要做的事情：

1.保持恰当距离，切勿忽近忽远。在职场中与同事交往中一定要始终保持适当的距离，突然缩进或者疏远距离可能会让对方一头雾水，感觉到不适应。

2.距离渐远，友情就会变淡。职场友谊十分脆弱，它需要双方进行不断的呵护。想要与他人保持和谐的关系，你就要定期进行友情沟通。反之，友谊势必会被堵塞，你也将再难找回相对平衡的工作氛围。

3.过分亲密容易遭到其他同事攻击。职场友情不同于其他类友情，它涉及范围较广。如果你和某人过分亲密，往往会引起其他同事的疏远和误解。不管是同行，还是同公司，职场友情亲密得不分彼此是非常不合适的。只有适当保持距离，才能够做到公私分明，最终赢得友情和事业的同步发展。

4.只有发自内心的对待，才能赢得距离之美。职场人员间的交往往往会带有很强的功利性，但是，如果将友情带有功利色彩，就会亲手毁掉同事间好不容易建立起来的友情。无论什么时候都要发自内心，真诚地对待对方，因为只有这样，才会感受到距离带来的美丽。

人人都是相互需要的，但是同时也相互利用着，保持距离才能产生安全感。只有学会适当保持职场友谊距离，拿捏好分寸，才能做到保护自己和利用职场友情这把双刃剑来平衡事业中的生存和发展。